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Fiche de l'offre d'emploi
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LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DU PAYS DE GRASSE RECRUTE UN.E TECHNICIEN.NE BÂTIMENT au sein de la direction générale des services techniques.
Cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture ou une aide auxiliaire de puériculture,
Cadre d'emploi des techniciens territoriaux.

Par voie statutaire ou à défaut contractuelle

Sous l’autorité du directeur, vous aurez en charge :
 

MISSIONS

- Réalisation d’études de faisabilité, conception de parties d’ouvrages bâtiments (porter un diagnostic, mener une étude de faisabilité, calculer l’enveloppe financière des projets, élaborer les plans d’actions de maintenance),
- Assurer la conduite d’opérations et rédiger les documents techniques pour la passation des marchés (conduire et diriger les chantiers, coordonner l’activité des corps d’état, organiser les réunions de chantier, rédiger le cahier des charges, déterminer l’enveloppe budgétaire),
- Assurer la réception des travaux (réceptionner et vérifier la conformité des travaux et contrôler les prestations réalisées dans le respect des normes et des règles de l’art, contrôler la conformité des documents administratifs et techniques),
- Assurer la gestion de la maintenance des équipements techniques et du patrimoine (mettre à jour, alimenter et suivre les tableaux de bord).

DIPLÔMES, COMPÉTENCES, QUALITÉS

- Expérience professionnelle dans un poste similaire en collectivité appréciée,
- Connaissances en bâtiments génie civil, économie de la construction, règlementation et accessibilité dans les ERP, code des marchés publics,
- Maîtrise des outils bureautiques,
- Capacité à conduire et piloter un chantier,
- Capacité à gérer en autonomie des projets de travaux,
- Capacité à rédiger des CCTP, DQE, BPU, rapports techniques, comptes rendus de réunions,
- Capacité à travailler en équipe (interne/externe) et en transversalité,
- Capacités d’expertise, d’anticipation et de réactivité avec appréciation des priorités,
- Permis B indispensable.

RÉMUNÉRATION
-
Rémunération indiciaire, régime indemnitaire.

AVANTAGES
- Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi), Comité des OEuvres Sociales, Gare SNCF et parking relais à proximité.

Le recrutement se fera dès que possible.

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